Требования:
Ответственность, владение ПК, организованность.
Условия:
График работы 5/2 . Корпоративные льготы,
оформление по ТК РФ.
Обязанности:
Подбор требуемого персонала, организация обучения персонала, расстановка кадров, развитие персонала, организация труда